PMO Ágil
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Descrição da vaga
A Hprojekt é uma consultoria de R&S que está presente no mercado desde 2014 e que atua em vagas corporativas nos mais variados segmentos e em diferentes níveis de complexidade. Saiba mais sobre essa oportunidade: PMO Ágil
Vamos de notícia boa para você: Temos vagas abertas na Claro Pay, a carteira digital da maior operadora da América Latina! São diversas oportunidades, distribuídas entre a Claro Pay e a Global Hitss, empresas do grupo América Móvil no Brasil. Para quem estiver a fim de se juntar a esse time que tem como propósito a inclusão financeira e digital dos brasileiros. Mas tem que curtir tecnologia, inovação, trabalhar em squads, e ter muita energia para ajudar a acelerar a evolução dos nossos produtos e serviços.
Temos um ambiente colaborativo, diverso, de muita troca e aprendizado, onde você pode crescer e ser protagonista da sua carreira!
#Querconstruironovo?
Inscreva-se:
Responsabilidades e atribuições
- Gerenciar vários projetos de vários produtos
- Acompanhar as entregas e avaliar as interdependências
- Facilitar reuniões e quando necessário follow-up nos níveis operacionais, táticos e estratégicos.
- Disseminar e ajudar o time na adoção de práticas ágeis.
- Influenciar a tomada de decisões da liderança
- Estimular o time a ter comportamentos com base em melhoria contínua.
Requisitos e qualificações
Requisitos Obrigatório:
- Superior em Ciência da Computação, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.
- Experiência mínima de 5 anos com gerenciamento de projetos e vivência com várias áreas e produtos em nível portfolio, garantindo que as ações de execução estejam dentro dos prazos e custos acordados;
- Experiência mínima de 3 anos com Scrum e vivência em Kanban.
- Certificação em PMP (projetos) e PSMI ou CSM
- Experiência em transformação cultural (Lean Change Management, Human Change Management)
- Conhecimentos em Jira e geração de métricas (Dashboards com KPIs)
- Habilidade em criar relacionamentos construtivos, ter resiliência, influenciar positivamente times, defender ideias e disseminar conhecimento
- Habilidade de organizar e comunicar informações de forma clara e persuasiva para interagir com todos os níveis da organização
- Grande capacidade de liderança, empatia, construção e motivação a liderança focando em resultados (OKRs).
- Habilidade em gestão de parceiros/terceiros, gestão de contratos e gestão de níveis de serviço
Requisitos Desejáveis:
- Experiência com o desenvolvimento de software, utilizando práticas ágeis.
- Conhecimentos em configurações (workflow de trabalho) do Jira, Power BI ou ferramentas de Dashboard
Requisitos Diferenciais:
- Certificados: HCMBOK, Lean Change Management, SAFe, Management 3.0;
Informações adicionais
Modelo de contratação: CLT;
Modalidade de atuação: Hibrida e nos dias presenciais atuação no escritório na Zona Sul.
Sobre a Hprojekt
A Hprojekt tem como objetivo revolucionar o mercado de Recrutamento & Seleção.
Acreditamos que, para fazer a diferença, um processo seletivo comum não basta. Queremos ir além!
Para isso, realizamos um mapeamento completo, buscando sempre entender quais são as necessidades dos nossos clientes e como podemos trazer as melhores soluções para essas demandas.
Contamos com um time de peso: uma equipe engajada de recrutadores especialistas em contratações nos mais variados segmentos, prontos para conectar os melhores profissionais para os cargos da sua empresa.
Nossa entrega é diferente. Queremos conhecer de verdade cada profissional que entrevistamos, porque nosso objetivo é trazer pessoas, e não apenas números para dentro das companhias. Assim como buscamos fazer uma imersão nas empresas para entender melhor seus valores, conceitos e metas. Só assim podemos oferecer um trabalho cada vez mais diferenciado e alinhado às vontades de ambas as partes.
Quer saber um pouco mais sobre o nosso trabalho?
Acesse o nosso site: www.hprojekt.io
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